筑领域一直是吸纳农民工就业的主要行业之一。根据国家统计局发布的《2019年农民工监测调查报告》，我国农民工总量超过2.9亿人，从事建筑业的农民工比重为18.7%，比上年提高0.1个百分点。
为了规范庞大的建筑劳务市场，保护农民工的切身利益，近年来，我国出台多项政策，从取消包工头、建立劳务分包制度、到实行建筑工人实名制，再到今年5月1日正式实施的《保障农民工工资支付条例》……建筑市场劳务用工逐渐规范。
那么，在这一过程中发生过哪些“阵痛”？如今，农民工通过什么途径找工作，是否会被欠薪所困扰？工程方从以前的劳务外包，到有了工资代发权，能否更好地进行招工？包工头被禁后去了哪里，怎样实现政策要求下的转型？劳务公司如何发挥农民工和工程方之间的桥梁作用？
为此，《工人日报》各地记者深入建筑劳务市场，探究这些问题的答案，以期解答公众心中的疑问。
本周起，《农民工周刊》以“建筑市场劳务用工调查”为题，从农民工、工程方、劳务公司等角度，对建筑市场劳务用工如何一步步走向规范进行深入剖析，并为其进一步发展提供借鉴。
